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転職時に 営業求人情報ボーナス額をチェック

ボーナスといえば夏と冬に必ずもらえるイメージがあります。
毎月の給料に関しては労働基準法において必ず払わないといけないと決められています。
ではボーナスに関してはどうかですが、実は労働基準法では特に定められていません。
ボーナスを支払うかどうかはそれぞれの企業の判断に任せられています。
ではそれぞれの企業は就業規則にボーナスを支払うかどうかの取り決めかと言うとほとんど行なっていません。
毎年のように必ずもらえるボーナスでありながら、実際は支払の都度内容を決めているほとんどです。
転職をして営業求人に応募しようとする人であれば給料がどうなるかが気になるでしょうが、転職先の企業でボーナスをどれぐらい支払っているか確認しておいた方が良いでしょう。
支払う都度に決めるボーナスなので、営業求人の情報の中では確定事項は書かれていません。
あくまでも過去の実績になりその通りに実際に払われるわけではないので注意が必要です。
ただ参考情報としては十分使えるので、比較するときに使うと良いでしょう。

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